领航职教，新华电脑教育一马当先

    近年来，随着我国经济的飞速发展，各行各业对掌握一定技能、具有IT知识水平的复合型人才青睐有加。年薪上十万难聘技工的新闻屡见报端。在我国经历了大学扩招、科技园兴起之后，对合格的职业人的需求越来越紧迫，我国迎来了职业教育的春天。

    从国务院到教育部、劳动保障部、信息产业部，以及其它的相关部委，都单独或联合下发了多项大力发展职业教育的文件和指示。发展职业教育，培养实用型、技能型人才，是我国当前科教兴国、发展人才战略的一大核心内容。

积极响应国家的号召、主动适应企业的需求，国内领先的职业教育机构----新华教育集团，积19年办学之经验，创造性的开发出一套适合中国人学IT的教学体系，为国家先后培养了40万紧缺型人才。并在办学过程中不断的探索和自我完善，形成了一整套专业化、标准化、职业化的人才培养模式。

    曾几何时，职业教育受到了社会的冷遇，学生和家长均以考大学为荣。然而，传统的大学教育模式滞后、重理论而轻实践的弊端展露无遗。许多大学毕业生动手能力差，不能适应企业对实用型人才的需求。他们在求职碰壁之后，在家待业或者“啃老”。而接受职业教育的学生，动手能力强，熟悉工作环境，毕业即可进入企业工作，真正实现了与企业需求的无缝对接。大学生待业而职业生抢手的事实，让人们对职业教育进行了反思和重新认识。

    现在，用人单位也变得越来越务实，企业没有时间也没有精力为新员工进行系统的岗前培训，因此，能够招之即来，来之能干的人才才是他们所需要的。而职业教育，恰恰弥补了传统教育的缺撼。新华教育集团，正是把握住了这一用人的需求大势，在职业教育领域率先推出了“技能（TECHNOLOGY）+学历(COLLEGE)”（简称“TC精英教育”）和“365国家紧缺型人才培养计划”（简称“365计划”），再次走在了IT职业教育的前列。

    领航职业教育，大力培养实用型人才，新华电脑教育正在职业教育的道路上，开创一片新的天空。